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新密市人力資源和社會保障局各科室（部門）聯(lián)系電話
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? ? 來源：新密市人力資源和社會保障局 ? 關(guān)注：5257
| 新密市人力資源和社會保障局各科室（部門）、各二級機構(gòu)職能職責(zé) | |||||
| 名 稱 | 職能職責(zé) | 負(fù)責(zé)人 |
主管
領(lǐng)導(dǎo)
|
辦公地點 | 服務(wù)電話 |
| 辦公室 （督查考評辦公室） |
負(fù)責(zé)機關(guān)日常運轉(zhuǎn)工作，承擔(dān)文電文秘、會務(wù)、檔案、機要、保密、信息、行政管理、后勤保障、老干部、政務(wù)公開、目標(biāo)考核、督查督辦、應(yīng)急管理、安全生產(chǎn)、網(wǎng)絡(luò)安全、便民服務(wù)等工作。按照干部管理權(quán)限，負(fù)責(zé)機關(guān)和所屬單位人事管理、機構(gòu)編制和隊伍建設(shè)等工作，承擔(dān)全市人力資源和社會保障系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)和考核獎懲工作；組織開展綜合性政策研究和全面深化改革工作；承擔(dān)重要文稿起草、重要課題調(diào)研工作；擬訂全市人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、年度計劃，承擔(dān)有關(guān)信息規(guī)劃和統(tǒng)計工作；負(fù)責(zé)新聞宣傳、輿情管理等工作；協(xié)調(diào)專家咨詢工作；按規(guī)定權(quán)限組織相關(guān)社會保險基金預(yù)決算編制草案，參與擬訂相關(guān)社會保障資金（基金）財務(wù)管理制度；負(fù)責(zé)人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展項目、專項資金管理工作；統(tǒng)籌全市人力資源和社會保障系統(tǒng)有關(guān)信息化建設(shè)、基層公共服務(wù)體系建設(shè)工作；負(fù)責(zé)局系統(tǒng)財務(wù)工作，承擔(dān)局屬國有資產(chǎn)管理和審計工作。 | 王凱利 | 朱海軍 | 三樓 辦公室 |
0371-69886919 |
| 法制信訪科 | 承擔(dān)有關(guān)規(guī)范性文件備案審核監(jiān)督、具體行政行為的合法性審核及重大行政處罰的聽證工作；承擔(dān)相關(guān)行政執(zhí)法監(jiān)督、行政應(yīng)訴、法治宣傳等工作；協(xié)調(diào)人力資源和社會保障涉法問題專家咨詢工作。 貫徹執(zhí)行國家、省、鄭州市和新密市信訪工作法律法規(guī)政策，擬訂人力資源和社會保障信訪工作實施辦法；負(fù)責(zé)信訪接待、咨詢及其他有關(guān)工作，承辦上級信訪部門轉(zhuǎn)辦交辦的信訪案件和穩(wěn)定事宜。 |
呂向陽 | 周建峰 | 三樓 南廳 |
0371-69829938 |
| 行政審批辦公室 | 擬訂全市就業(yè)規(guī)劃、年度計劃和政策，促進勞動者公平就業(yè)；擬訂公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系建設(shè)規(guī)劃、政策措施并組織實施，健全公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系；參與擬訂就業(yè)補助資金使用管理辦法；牽頭擬訂全市高校畢業(yè)生就業(yè)政策，按規(guī)定承辦接收大中專畢業(yè)生事宜并開展就業(yè)指導(dǎo)和咨詢服務(wù)工作；擬訂就業(yè)援助和特殊群體就業(yè)政策并組織實施；擬訂青年見習(xí)制度并監(jiān)督實施；會同有關(guān)部門擬訂創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款政策并監(jiān)督實施；指導(dǎo)就業(yè)、失業(yè)登記管理工作和下崗失業(yè)人員再就業(yè)培訓(xùn)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作；擬訂人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展和人力資源流動政策、規(guī)劃；擬訂農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)、技能培訓(xùn)、勞務(wù)協(xié)作、農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)政策并監(jiān)督指導(dǎo)實施；組織擬訂發(fā)展家庭服務(wù)業(yè)相關(guān)政策，統(tǒng)籌指導(dǎo)全市發(fā)展家庭服務(wù)業(yè)促進就業(yè)工作和相關(guān)信息工作；實施就業(yè)統(tǒng)計監(jiān)測制度；落實國（境）外人員（不含專家）來密就業(yè)的管理政策；承擔(dān)新密市全民創(chuàng)業(yè)促進就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室日常工作。 | 高 遠 | 馬文杰 | 行政服務(wù)中心 四樓北 |
0371-69815612 |
| 就業(yè)促進工作 辦公室 |
擬訂全市就業(yè)規(guī)劃、年度計劃和政策，促進勞動者公平就業(yè)；擬訂公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系建設(shè)規(guī)劃、政策措施并組織實施，健全公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系；參與擬訂就業(yè)補助資金使用管理辦法；牽頭擬訂全市高校畢業(yè)生就業(yè)政策，按規(guī)定承辦接收大中專畢業(yè)生事宜并開展就業(yè)指導(dǎo)和咨詢服務(wù)工作；擬訂就業(yè)援助和特殊群體就業(yè)政策并指導(dǎo)實施；擬訂青年見習(xí)制度并監(jiān)督實施；會同有關(guān)部門擬訂創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款政策并監(jiān)督實施；指導(dǎo)就業(yè)、失業(yè)登記管理工作和下崗失業(yè)人員再就業(yè)培訓(xùn)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作；擬訂人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展和人力資源流動政策、規(guī)劃；擬訂農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)、技能培訓(xùn)、勞務(wù)協(xié)作、農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)政策并監(jiān)督指導(dǎo)實施；組織擬訂發(fā)展家庭服務(wù)業(yè)相關(guān)政策，統(tǒng)籌指導(dǎo)全市發(fā)展家庭服務(wù)業(yè)促進就業(yè)工作和相關(guān)信息工作；實施就業(yè)統(tǒng)計監(jiān)測制度；落實國（境）外人員（不含專家）來密就業(yè)的管理政策；承擔(dān)新密市全民創(chuàng)業(yè)促進就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室日常工作。 | 王 樂 | 王戰(zhàn)偉 | 三樓北廳 | 0371-68508258 |
| 職業(yè)能力建設(shè)科 | 組織擬訂全市技能人才和農(nóng)村實用人才培養(yǎng)、評價、使用和激勵制度，擬訂全市城鄉(xiāng)勞動者職業(yè)培訓(xùn)政策、規(guī)劃并指導(dǎo)實施；指導(dǎo)開展技工院校教育和職業(yè)技能培訓(xùn)，指導(dǎo)師資隊伍和教材建設(shè)；負(fù)責(zé)全市職業(yè)技能培訓(xùn)機構(gòu)監(jiān)督管理；會同相關(guān)部門組織管理職業(yè)技能鑒定和各類職業(yè)技能競賽，完善職業(yè)技能資格制度；承擔(dān)市全民技能振興工程領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室日常工作；承擔(dān)市職業(yè)技能競賽領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室日常工作。負(fù)責(zé)相關(guān)行政審批事項的事前服務(wù)、日常巡查和事后監(jiān)管工作。 | 郭 甲 | 王文英 | 三樓北廳 | 0371-69961656 |
| 專業(yè)技術(shù)人員 管理科 |
擬訂全市專業(yè)技術(shù)人員管理和繼續(xù)教育政策并組織實施；承擔(dān)高層次專業(yè)技術(shù)人才規(guī)劃和選拔培養(yǎng)工作；承擔(dān)享受政府特殊津貼專家等優(yōu)秀人才的推薦和管理工作；貫徹執(zhí)行上級博士后與留學(xué)回國人員管理政策，開展博士后學(xué)術(shù)交流、科研成果轉(zhuǎn)化和推廣工作；負(fù)責(zé)聯(lián)系和服務(wù)專家工作。 綜合管理全市職稱工作，推進深化職稱制度改革工作；負(fù)責(zé)職稱評審和職稱考試的指導(dǎo)、監(jiān)督和管理，對全市事業(yè)單位職稱整體數(shù)量、結(jié)構(gòu)進行宏觀調(diào)控；審核全市事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)職務(wù)結(jié)構(gòu)比例，會同做好事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位設(shè)置工作；對專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格工作進行指導(dǎo)監(jiān)督。 協(xié)同有關(guān)部門做好人才開發(fā)、引進、管理和服務(wù)工作；負(fù)責(zé)專業(yè)技術(shù)人才、技能人才認(rèn)定及待遇落實工作；承擔(dān)“智匯鄭州”人才工程招才引智相關(guān)工作 |
張華祥 | 周建峰 | 三樓北廳 | 0371-69822349 |
| 事業(yè)單位人事管理科 |
指導(dǎo)全市事業(yè)單位人事制度改革和人事管理工作；落實上級關(guān)于事業(yè)單位工作人員和機關(guān)工勤人員管理政策，依據(jù)上級有關(guān)政策，負(fù)責(zé)全市事業(yè)單位崗位設(shè)置、聘用管理、教育培訓(xùn)、考核獎懲等政策落實并組織實施；按照管理權(quán)限承辦相關(guān)人事管理備案事宜；貫徹落實事業(yè)單位人員調(diào)配政策并組織實施，承擔(dān)特殊需要人員的選拔、調(diào)配工作；按權(quán)限承辦全市事業(yè)單位人員調(diào)配、聘用事宜；會同有關(guān)部門貫徹落實全市事業(yè)單位人員因公出國（境）審查政策并組織實施；按規(guī)定承辦市直和中央、省駐密企事業(yè)單位人員調(diào)配、聘用事宜；承擔(dān)市直常駐國（境）外人員（不含公務(wù)員）的審查工作；擬訂事業(yè)單位招聘國（境）外人員（不含專家）政策；貫徹落實事業(yè)單位公開招聘政策并監(jiān)督組織實施；落實機關(guān)事業(yè)單位工勤人員技術(shù)等級考核政策并監(jiān)督組織實施；負(fù)責(zé)全市“三支一扶”計劃實施工作；負(fù)責(zé)全市事業(yè)單位人事統(tǒng)計年報工作；負(fù)責(zé)政府序列單位科級以下干部人事檔案管理工作。 | 陳 果 | 周玉枝 | 三樓北廳 | 0371-69820760 |
| 工資福利科 | 擬訂全市事業(yè)單位工作人員、機關(guān)工勤人員工資福利政策并組織實施；負(fù)責(zé)事業(yè)單位工作人員和機關(guān)工勤人員工資統(tǒng)發(fā)的核準(zhǔn)、工資基金管理工作；指導(dǎo)全市事業(yè)單位收入分配制度改革，審核事業(yè)單位收入分配實施工作；負(fù)責(zé)全市事業(yè)單位績效工資總量核定和動態(tài)調(diào)整工作；承擔(dān)事業(yè)單位工資總額管理工作；負(fù)責(zé)全市事業(yè)單位新進人員和職務(wù)變動等人員工資確定工作；負(fù)責(zé)全市事業(yè)單位執(zhí)行工資福利政策法規(guī)情況的監(jiān)督檢查工作。 | 趙志堅 | 朱海軍 | 三樓北廳 | 0371-69861539 |
| 勞動關(guān)系科 | 貫徹執(zhí)行勞動關(guān)系政策，完善勞動關(guān)系協(xié)調(diào)機制，推進勞動合同和集體合同制度實施，構(gòu)建和諧勞動關(guān)系；落實企業(yè)職工工資收入分配宏觀調(diào)控政策，指導(dǎo)實施最低工資標(biāo)準(zhǔn)，指導(dǎo)和監(jiān)督國有企業(yè)工資總額管理和企業(yè)負(fù)責(zé)人工資收入分配；實施國家工時及休息休假和假期等相關(guān)制度規(guī)定；依照《鄭州市勞動用工條例》，做好招工備案工作；實施消除非法使用童工的政策和女工、未成年工的特殊勞動保護政策；做好非公有制經(jīng)濟代表人士勞動保障評價工作。 擬訂全市勞動人事爭議調(diào)解仲裁規(guī)范并組織實施，推動勞動人事爭議調(diào)解仲裁組織、基礎(chǔ)保障、信息化建設(shè)工作；指導(dǎo)開展勞動人事爭議預(yù)防工作，依法協(xié)調(diào)組織處理重大勞動人事爭議。 擬訂全市勞動保障監(jiān)察制度，指導(dǎo)全市勞動保障監(jiān)察工作；組織實施專項勞動保障監(jiān)察，依法查處和督辦重大違法案件；協(xié)調(diào)勞動者維權(quán)工作，指導(dǎo)處理涉及農(nóng)民工的重大事件；負(fù)責(zé)全市有重大影響勞動保障違法案件社會公布工作，擬訂人力資源和社會保障信用工作制度并組織實施；擬訂全市農(nóng)民工工作綜合性政策和規(guī)劃，推動相關(guān)政策落實。 |
樊松偉 | 馬文杰 | 三樓南廳 | 0371-68508628 |
| 社會保險科 （市社會保障基金監(jiān)督委員會辦公室） |
監(jiān)督落實全市機關(guān)事業(yè)單位、企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險政策；落實企業(yè)（職業(yè)）年金政策和職工基本養(yǎng)老保險基金管理辦法，完善基金預(yù)測預(yù)警制度；負(fù)責(zé)全市機關(guān)事業(yè)單位和企業(yè)參保人員離退休待遇審核；負(fù)責(zé)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險參保人員視同繳費年限和機關(guān)事業(yè)單位參保人員變更參加工作時間、副高級以上專業(yè)技術(shù)人員延長退休年齡的審核確認(rèn)工作；負(fù)責(zé)企事業(yè)單位參保人員因病提前退休和離退休人員護理費審定工作。指導(dǎo)全市離退休人員和待遇領(lǐng)取人員社會化管理服務(wù)工作，指導(dǎo)全市城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險經(jīng)辦工作。 落實全市城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險和被征地農(nóng)民社會保障政策、規(guī)劃、標(biāo)準(zhǔn)和運行機制并監(jiān)督實施；會同有關(guān)部門擬訂城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基金管理辦法并組織實施；指導(dǎo)全市被征地農(nóng)民社會保障工作和城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險經(jīng)辦工作。 落實失業(yè)保險政策、規(guī)劃、標(biāo)準(zhǔn)和失業(yè)保險基金管理辦法，建立失業(yè)監(jiān)測和預(yù)警制度，擬訂預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制較大規(guī)模失業(yè)政策；落實經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整中涉及職工安置權(quán)益保障的政策；指導(dǎo)全市失業(yè)保險經(jīng)辦工作。 落實全市工傷保險政策、規(guī)劃和標(biāo)準(zhǔn)并組織實施；擬訂全市定點醫(yī)療、康復(fù)機構(gòu)的資格標(biāo)準(zhǔn)和管理辦法，并負(fù)責(zé)資格審查；擬訂工傷保險基金管理辦法并組織實施；完善工傷預(yù)防、補償和康復(fù)及勞動能力鑒定工作配套政策，負(fù)責(zé)全市工傷認(rèn)定、勞動能力鑒定工作，協(xié)調(diào)處理涉及工傷認(rèn)定和勞動能力鑒定的重大事項和疑難問題；審核確定工傷預(yù)防項目和康復(fù)費使用計劃并監(jiān)督實施；指導(dǎo)全市工傷保險經(jīng)辦工作。 落實全市基本養(yǎng)老、失業(yè)、工傷等社會保險基金及企業(yè)（職業(yè)）年金、個人儲蓄性養(yǎng)老保險基金等補充保險基金監(jiān)管制度和養(yǎng)老保險基金運營政策并組織實施；依法監(jiān)督相關(guān)社會保險基金的收支、管理和投資運營，按職責(zé)分工組織指導(dǎo)全市社會保險欺詐案件查處移送工作；承擔(dān)新密市社會保障基金監(jiān)督委員會辦公室日常工作。 |
袁金平 | 朱海軍 | 三樓南廳 | 0371-69883392 |
| 表彰獎勵科 | 擬訂全市表彰獎勵政策，承辦以市委、市政府名義開展的表彰獎勵活動，審核以市委、市政府工作部門名義實施的獎勵活動和獎勵人選；承擔(dān)市勞動模范和先進工作者推薦工作；承擔(dān)榮譽獲得者管理工作；管理市級獎勵基金；承擔(dān)新密市評比達標(biāo)表彰工作協(xié)調(diào)小組辦公室日常工作。 | 郭曉麗 | 周玉枝 | 三樓北廳 | 0371-69825736 |
| 就業(yè)服務(wù)中心 | 貫徹落實國家、省、鄭州市就業(yè)創(chuàng)業(yè)法律、法規(guī)、政策；負(fù)責(zé)全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)再就業(yè)和農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)、農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)工作；就業(yè)補助資金使用，創(chuàng)業(yè)咨詢、指導(dǎo)、服務(wù)等工作；綜合協(xié)調(diào)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款工作;負(fù)責(zé)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款相關(guān)事務(wù)工作；全市職業(yè)技能培訓(xùn)和定點培訓(xùn)機構(gòu)備案相關(guān)事務(wù)工作；就業(yè)失業(yè)登記相關(guān)事務(wù)工作;就業(yè)困難人員登記、公益性崗位開發(fā)等就業(yè)援助工作；全市科級以下聘用制干部、企事業(yè)單位職工檔案，各類人群人事代理工作；職業(yè)供求信息發(fā)布，組織各類招聘活動，開展職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹、勞務(wù)輸入(出)等；全市農(nóng)村勞動力資源狀況調(diào)查、統(tǒng)計、上報工作；指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)基層就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作；承辦上級部門交辦的其他事項。 |
王戰(zhàn)偉 | 王戰(zhàn)偉 | 平安路與棲霞路 東北角 |
0371-69869757 |
| 社會保險中心 | 貫徹執(zhí)行國家、省、鄭州市和新密市社會保險的方針、政策和法律、法規(guī)、規(guī)章，具體組織實施社會保險事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和年度計劃；組織實施全市養(yǎng)老、工傷、失業(yè)保險經(jīng)辦服務(wù)工作；承擔(dān)社會保險檔案、個人賬戶和個人權(quán)益記錄管理工作，依法提供社會保險咨詢、查詢等服務(wù)和其它相關(guān)工作；負(fù)責(zé)用人單位及其職工、城鄉(xiāng)居民社會保險登記變更管理；負(fù)責(zé)養(yǎng)老、工傷和失業(yè)保險繳費額核定；負(fù)責(zé)養(yǎng)老、工傷和失業(yè)保險待遇核定和支付等工作；負(fù)責(zé)養(yǎng)老、工傷和失業(yè)保險基金預(yù)決算編制和基金管理工作；負(fù)責(zé)養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)工作；負(fù)責(zé)社會保險待遇領(lǐng)取資格認(rèn)定和防冒領(lǐng)工作，退休人員社會化管理工作；承辦上級部門交辦的其他事項。 | 劉軍偉 | 劉軍偉 | 青屏大街與行政路交叉口東南角 | 0371-60880222 |
| 勞動保障監(jiān)察大隊 | 宣傳勞動保障法律、法規(guī)和規(guī)章，督促用人單位貫徹執(zhí)行；檢查用人單位遵守勞動保障法律、法規(guī)和規(guī)章情況；受理對違反勞動保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為的舉報、投訴；依法糾正和查處違反勞動保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為；負(fù)責(zé)新開辦用人單位勞動保障規(guī)章制度備案工作；履行法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他勞動保障監(jiān)督檢查職責(zé)；承辦上級部門交辦的其他事項。 |
韓衛(wèi)平 | 韓衛(wèi)平 | 三樓南廳 | 0371-69885431 |
| 勞動人事爭議 仲裁院 |
負(fù)責(zé)宣傳貫徹執(zhí)行有關(guān)勞動、人事爭議的法律法規(guī)；負(fù)責(zé)處理本級管理內(nèi)發(fā)生的勞動爭議案件和人事爭議案件；負(fù)責(zé)開展勞動、人事爭議預(yù)防工作并對本級管理內(nèi)企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會和事業(yè)單位人事爭議調(diào)解委員會進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)；指導(dǎo)基層勞動保障事務(wù)所勞動爭議調(diào)解工作；承擔(dān)市勞動人事爭議仲裁委員會的日常工作；承辦鄭州市勞動人事爭議仲裁委員會授權(quán)或交辦的勞動爭議案件；承辦上級部門交辦的其他事項。 | 盧會峰 | 盧會峰 | 平安路與棲霞路 東北角 |
0371-69826218 |
| 人事考試中心（市職業(yè)技能鑒定中心） | 負(fù)責(zé)機關(guān)事業(yè)單位工作人員選調(diào)(聘)的報名、考試工作；內(nèi)部人員競爭上崗的考試工作；公開招聘工作人員的報名、考試工作；公開招聘政府購崗合同制工作人員的報名、考試工作；機關(guān)事業(yè)單位工勤技能等級考核的報名等相關(guān)事務(wù)工作；全市相關(guān)職稱考試的宣傳、報名等工作；全市企業(yè)技師考評報名等相關(guān)事務(wù)工作；全市職業(yè)技能考試及技能人員取得職業(yè)資格證書后的服務(wù)工作；受有關(guān)部門委托承辦我市組織命題、考試方案的制定和實施；承辦上級部門交辦的其他事項。 | 王文英 | 王文英 | 三樓北廳 | 0371-69879685 |
| 人事檔案中心 | 保管干部檔案，為國家積累檔案史料；收集、鑒別和整理干部檔案材料；辦理干部檔案的查閱、借閱和傳遞；登記干部職務(wù)、工資的變動情況；為有關(guān)部門提供干部情況；做好干部檔案的安全、保密、保護工作；調(diào)查研究干部檔案工作情況，制定規(guī)章制度，做好干部檔案的業(yè)務(wù)建設(shè)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)；推廣、應(yīng)用干部檔案現(xiàn)代化管理技術(shù)；定期向檔案館（室）移交死亡干部的檔案；承辦上級部門交辦的其他事項。 | 曹馨月 | 周玉枝 | 四樓南 | 0371-69961208 |
新密市人民政府 政務(wù)服務(wù)網(wǎng)
新密市位于中原腹地、嵩山東麓，是華夏文明之源、山川密境之城。距省會鄭州30公里，市域面積1001平方公里，人口85萬，轄13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、4個街道辦事處、1個風(fēng)景區(qū)管委會，縣域經(jīng)濟、綜合競。。。
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