陽原縣人力資源和社會保障局各部門對外聯(lián)系電話

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一、辦公室工作職責
1、負責全局黨務(wù)、政務(wù)工作的組織協(xié)調(diào)，公文處理和對外聯(lián)絡(luò)工作。
2、負責信息反饋、文稿起草、公文報審、會議組織工作。
3、負責局務(wù)會確定事項及局領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的督查、督辦。
4、負責來電來文的登記、批轉(zhuǎn)、收發(fā)及文書檔案管理工作。
5、負責全局社會治安綜合治理、政風行風和機關(guān)效能建設(shè)工作。
6、負責局機關(guān)后勤管理，做好來客接待、食宿安排、車輛調(diào)配及各類物資的采購。
7、做好基層黨建、黨員管理、黨員教育、黨員發(fā)展工作。
8、做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
電話：0313-7398199
 
二、人事股工作職責
1、擬訂全縣人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展中長期規(guī)劃和年度計劃。會同有關(guān)部門完善機關(guān)事業(yè)單位編制、人員和工資協(xié)調(diào)聯(lián)動機制。在編制使用限額內(nèi)擬訂全縣機關(guān)事業(yè)單位人員計劃。負責綜合統(tǒng)計工作。
2、負責全縣事業(yè)單位人事制度改革工作，擬定全縣事業(yè)單位人事制度改革方案并組織實施。擬定全縣事業(yè)單位人員和機關(guān)工勤人員管理政策并組織實施。擬定全縣事業(yè)單位人員聘用政策并組織實施，建立和推行事業(yè)單位崗位設(shè)置、競爭上崗、申訴控告等政策并組織實施。擬定事業(yè)單位人員公開招聘政策并組織實施。負責事業(yè)單位人事管理制度和機關(guān)工勤人員管理政策執(zhí)行情況和監(jiān)督檢查。
3、負責政府系統(tǒng)公務(wù)員管理登記工作和事業(yè)單位參照公務(wù)員管理登記工作。
4、負責政府系統(tǒng)公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員的年度考核獎懲工作。負責政府系統(tǒng)科級以下干部的調(diào)配、股級干部的任免、股級以下干部的人事檔案管理工作。
5、負責非師范類大中專畢業(yè)生報到、落戶及就業(yè)工作，負責事業(yè)單位招聘大中專畢業(yè)生的協(xié)議書簽訂工作。
電話：0313-7398292
 
三、工資股工作職責
1、機關(guān)事業(yè)單位工作人員工資普晉、調(diào)標的審批工作。
2、機關(guān)事業(yè)單位工作人員津貼補貼及基礎(chǔ)績效的審批工作。
3、機關(guān)事業(yè)單位工作人員職務(wù)（職稱）晉升工資的審批工作。
4、新錄用人員工資定級、調(diào)動人員工資變動的審批工作。
5、機關(guān)事業(yè)單位退休干部房補的審批工作。
6、機關(guān)事業(yè)單位遺屬補助的審批工作。
7、工資年報。
8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性任務(wù)。
電話：0313-7398299
 
四、仲裁信訪股（仲裁委員會辦公室）工作職責
1、負責勞動合同鑒證、勞動關(guān)系確認、雙方解除勞動關(guān)系的備案。
2、負責勞動人事糾紛的行政調(diào)解，對基層勞動人事糾紛調(diào)解工作進行指導(dǎo)。
3、負責局領(lǐng)導(dǎo)接待日活動組織與落實工作，對有關(guān)股室信訪事項的答復(fù)、復(fù)查、復(fù)核督查、督辦、催報工作。
4、負責集體合同審查工作，就集體合同的簽訂進行指導(dǎo)。
5、負責接待上訪群眾對有關(guān)勞動保障法律、法規(guī)及有關(guān)政策的咨詢。協(xié)調(diào)承辦上級有關(guān)部門或領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)辦、交辦、批辦、督辦的信訪事項。對人民群眾來信來訪進行登記，掌握信訪動態(tài)，并做好上報工作，對重要信訪事項及時呈送領(lǐng)導(dǎo)批閱。
6、負責企業(yè)、個體經(jīng)濟組織、民辦非企業(yè)單位等組織與勞動者之間以及機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體與其建立勞動關(guān)系的勞動者之間，因各種糾紛發(fā)生的勞動爭議案件的受理以及法律、法規(guī)規(guī)定由仲裁委員會處理的其他爭議。
7、負責實施公務(wù)員法的機關(guān)與聘任制公務(wù)員之間、參照公務(wù)員法管理的機關(guān) （單位）與聘任工作人員之間因履行聘任合同發(fā)生的爭議，事業(yè)單位、社會團體與工作人員因除名、辭退、辭職、離職等解除人事關(guān)系以及履行聘用合同發(fā)生的爭議。
8、負責人事勞動爭議及其處理方面的法律、法規(guī)及政策咨詢。根據(jù)仲裁委的授權(quán)負責管理仲裁員，組織仲裁庭。同時承辦處理勞動人事爭議仲裁委員會的日常工作和仲裁委員會授權(quán)或交辦的其他事項。
電話：0313-7398293
 
五、工考辦工作職責
1、負責機關(guān)、事業(yè)單位工人技術(shù)等級考核報名工作。
2、負責機關(guān)、企事業(yè)單位職工調(diào)動工作。
3、負責機關(guān)、企事業(yè)單位職工勞動關(guān)系備案工作
電話：0313-7398199
 
六、科技干部股工作職責
1、負責全縣專業(yè)技術(shù)人員專業(yè)職務(wù)任職資格的申報、評審和資格公布工作。
2、負責全縣專業(yè)技術(shù)人員專業(yè)技術(shù)崗位聘用和聘后管理工作。
3、負責全縣各類職稱考試工作。
4、負責督促、檢查、指導(dǎo)全縣專業(yè)技術(shù)人員的各項繼續(xù)教育工作。
5、負責專業(yè)技術(shù)人才選拔培養(yǎng)工作。
電話：0313-7381707
 
七、人才交流服務(wù)中心工作職責
1、負責辦理流動人員的人事代理業(yè)務(wù)。
2、負責辦理未列入國家就業(yè)方案非在職的國家承認學(xué)歷的大中專畢業(yè)生就業(yè)錄用手續(xù)。
3、負責為企業(yè)事業(yè)單位引進所需人才工作。
4、負責軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的安置和落實困難企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部及 "協(xié)解" 軍轉(zhuǎn)干部解困政策。
5、負責政府行政機關(guān)國家公務(wù)員及參照公務(wù)員管理人員的培訓(xùn)工作。
6、負責宣傳、貫徹國家和省市有關(guān)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的方針政策。
7、負責制定和完善大學(xué)生創(chuàng)業(yè)工作的各類規(guī)章制度及實施細則。
8、負責大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園的日常管理工作，為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)做好各項服務(wù)。
9、協(xié)助大學(xué)生創(chuàng)業(yè)項目在工商、稅務(wù)、人社等部門注冊、登記。
10、負責大學(xué)生入園創(chuàng)業(yè)項目的申報、評審和審批工作，扶持優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項目入園創(chuàng)業(yè)。
11、組織開展大學(xué)生創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、模擬實訓(xùn)等各類創(chuàng)業(yè)教育培訓(xùn)，提高大學(xué)生創(chuàng)業(yè)能力。
12、協(xié)助入園企業(yè)或項目申請各類創(chuàng)業(yè)扶持基金，并對成功孵化的項目向社會予以推介。
13、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性任務(wù)。
電話：0313-7398173
 
八、勞動監(jiān)察大隊工作職責
1、宣傳貫徹人力資源和社會保障法律法規(guī)。
2、檢查用人單位遵守勞動保障法律法規(guī)情況。
3、受理對違反勞動保障法律法規(guī)的舉報、投訴。
4、依法查處違反勞動保障法律法規(guī)行為。
5、對職業(yè)介紹機構(gòu)、職業(yè)技能培訓(xùn)機構(gòu)進行管理監(jiān)督。
電話：0313-7381816
 
九、財務(wù)和基金監(jiān)督股工作職責
1、認真貫徹執(zhí)行國家和上級有關(guān)財經(jīng)法律、法規(guī)和規(guī)章，遵守財經(jīng)紀律，對本單位財務(wù)活動進行控制和監(jiān)督。
2、負責局機關(guān)財務(wù)預(yù)、決算的編制及預(yù)算的執(zhí)行，進行財務(wù)收支管理和會計核算工作。負責系統(tǒng)內(nèi)部財務(wù)內(nèi)審工作。
3、負責對下屬事業(yè)單位財務(wù)狀況的監(jiān)督、管理、審計和指導(dǎo)工作。
4、負責全局經(jīng)費支出、資金調(diào)度和財政性票據(jù)管理，協(xié)調(diào)好與上級主管部門、財政、統(tǒng)計、審計和銀行等部門的業(yè)務(wù)關(guān)系。
5、負責局機關(guān)工作人員工資調(diào)標的申報、審批工作。國有資產(chǎn)管理工作。
6、貫徹執(zhí)行社會保險基金監(jiān)督制度，負責監(jiān)督和審計各項社?；鸬墓芾砗瓦\營情況及經(jīng)辦機構(gòu)的內(nèi)部控制制度。
7、按照會計檔案管理制度，負責記帳憑證、賬簿、報表等會計資料的立卷、建檔工作，保證會計資料的安全。
電話：0313-7398296
 
十、社會養(yǎng)老保險事業(yè)管理中心工作職責
1、負責機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險、企業(yè)養(yǎng)老保險、工傷保險費的征繳。
2、負責編制養(yǎng)老、工傷保險基金預(yù)決算。編制收支計劃，向上級部門申報企業(yè)養(yǎng)老保險基金調(diào)劑計劃。
3、負責個人賬戶基金的核算、計息和管理。
4、負責離退休人員社會化管理和服務(wù)。
5、負責職工退休的審核和申報審批工作。
6、負責社會計算機網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、維護和管理。
7、負責做好人社局交辦的其他工作。
電話：0313-7385899
 
十一、醫(yī)療保險事業(yè)管理中心工作職責
1、負責用人單位城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險的征繳、核算、到賬。
2、負責住院職工和門診特殊病職工的報銷審核、結(jié)算、支付。
3、負責城鄉(xiāng)居民門診的報銷審核、結(jié)算、支付。
4、負責轄區(qū)內(nèi)定點醫(yī)療機構(gòu)、藥店的準入、監(jiān)督、協(xié)議管理和費用結(jié)算。
5、負責生育保險費的征繳、支付。
6、負責做好人社局交辦的其他工作。
電話：0313-7385896
 
十二、就業(yè)服務(wù)中心工作職責
1、負責失業(yè)人員（包括大中專畢業(yè)生）失業(yè)登記，辦理就失業(yè)證發(fā)放，統(tǒng)計報送就業(yè)數(shù)據(jù)。
2、負責辦理各企事業(yè)單位（包括私營企業(yè)）合同手續(xù)備案、檔案管理、查詢等工作。
3、負責求職登記、職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹、勞務(wù)輸出、勞務(wù)派遣、
信息查詢。
4、負責全縣自主創(chuàng)業(yè)人員小額擔保貸款發(fā)放和回收工作。加強擔?；鸸芾?，用足用好小額貸款擔?；?。
5、負責認定全縣就業(yè)困難人員，為未就業(yè)困難人員提供就業(yè)援助，撥付公益性崗位補貼和社會保險補貼。
6、負責失業(yè)人員技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。負責農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。
7、負責失業(yè)保險申報、登記、審核工作。協(xié)助地稅征繳失業(yè)保險費。接納參保單位失業(yè)人員和發(fā)放失業(yè)保險金?；藚⒈挝焕U費情況。
8、負責人事檔案的保存、管理和傳遞工作。代辦繳納社會保險金的投保手續(xù)。辦理存檔人員調(diào)出調(diào)入轉(zhuǎn)檔手續(xù)。存檔職工到達退休年齡，為其辦理退休手續(xù)。
9、按人事檔案管理規(guī)定向有關(guān)組織提供檔案中的有關(guān)材料。
10、為委托存檔單位和個人提供勞動政策咨詢等項服務(wù)。
電話：0313-7512523
陽原縣人力資源和社會保障局

陽原縣人力資源和社會保障局

1、負責干部調(diào)配、任免；政府系統(tǒng)機關(guān)事業(yè)單位工作人員年度考核獎懲；非師范類大中專畢業(yè)生報到、落戶及就業(yè)工作；政府系統(tǒng)股級以下干部的人事檔案管理工作。 2、負責全縣專業(yè)技術(shù)人員任職資格的申報、評審。。。

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